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提升职业素养   坚持岗位练兵

发布时间:2014/2/10 访问次数:

为不断强化护理技术,持续岗位练兵,护理部于201312月至2014115日组织完成了20134季度三基理论、三基技能考试。

按照2013年考核计划,全院共1275年资护士参加了三基理论考试,全院平均成绩为73.49分,其中35名护士接受了院级抽考;三基技能的考试共涉及18个科室,共有224名临床护士参加,全院平均成绩为84.97分,其中18名科室护士及162013年新进本科护士接受了院级抽考。

本次考试在理论和技能方面都进行了考试方式的探索,在三基理论方面一改以往集中闭卷考试的做法,采取委托科室进行考试,院级随机就试卷内容进行访谈式抽考的方式。受访护士纷纷表示,本季度的考试方式更能突出考试的本质,让参考人员可以了解自己知识的薄弱环节,以便进行加强和补充,对于护理部深入临床科室访谈的形式,受访护士表示这样分散式的考试对临床工作影响较小,更乐于接受。在三基技能方面,为贴合理论指导实践的原则,护理部就本季度技能示范的项目:输液泵/微量泵注射技术,提前制作相关的理论考题,让选手在操作完成后抽签答题,减少了抽问的随意性和主观性。

通过本次三基考试,检验了临床护士对医疗相关法律法规、职业暴露的处理、危重病人的护理等方面知识,注重梳理薄弱环节,鼓励发散护士临床思维,以期达到用精湛技术、缜密思维、敏捷反应、流畅操作、全面知识为患者健康保驾护航,保护护士职业安全的目的。(图为三基技能操作现场)