为了检验近期院级培训效果和科室分层培训效果，促进年轻护理人员不断学习和强化理论相关知识，护理部按照2014年培训及考核计划， 分别于2014年3月6日和13、14、17日，组织进行了年度第一季护理理论考试和技能操作考试，以其对护理培训落实进行效果检验，在落实中不断改进培训方式，提升培训效果，真正将所学服务于患者。

本次理论考试共涉及20个科室，共有73名来我院工作年资在2年以下的护士参加。考试延续传统闭卷考试形式，旨在强化低年资护理人员关注护理安全、提升应对能力，对护理人员的学习能力和重视程度进行检验背对背检验。内容较去年，我们进行了进一步探索更新，主要以近期培训内容及更新的法律、法规为主，结合院内一季度召开的安全工作会议总结，贴近我院实际，强调当期护理管理、护理质量控制重点。

本次操作考试共涉及18个科室，共有250名临床护士参加，其中18名科室护士及16名2013年新进本科护士接受了院级抽考。此次操作考试注重活化考试内容，设置临床常见的操作障碍考验参考人员排除故障的能力和思维拓展能力，院级培训的内容依旧要求科室人人参与学习，科室考核后由护理部进行院级抽考，根据参考人员实际操作及应对故障的能力，最后由评委进行综合评分。

通过本次理论、操作考试检验出部分护士的临床思维和应急、应变能力仍有待继续加强，护理部将继续坚持理论结合实践的原则，向护士灌输活学、活用、活考的思想，不能机械要求考试过关，更要求正确操作，灵活应对，最大程度保障患者和护士的安全，提升服务质量。